關(guān)鍵詞：注意使用網(wǎng)頁(yè)直接出現(xiàn)內(nèi)容的關(guān)鍵詞。(關(guān)鍵詞的選擇以書面形式說(shuō)明)
具體描述：詳細(xì)解釋中包涵關(guān)鍵詞，與正文內(nèi)容查找，文字最好別達(dá)到200字。
10、網(wǎng)站站內(nèi)交叉鏈接：在你的網(wǎng)站之內(nèi)，高質(zhì)量的內(nèi)容彼此間互相音樂鏈接過(guò)來(lái)，而且對(duì)Google可以說(shuō)，基于聯(lián)合起來(lái)內(nèi)容的彼此鏈接對(duì)在你的網(wǎng)站之內(nèi)傳信PR值是非常重要的
11、網(wǎng)站導(dǎo)出鏈接：網(wǎng)站的導(dǎo)出鏈接盡量常規(guī)文本，文本內(nèi)真包含網(wǎng)站的關(guān)鍵詞。
12、友情鏈接：網(wǎng)站正式友情鏈接最好就是在用文本形式，文本中包涵網(wǎng)站的關(guān)鍵詞。
13、網(wǎng)站整體結(jié)構(gòu)及功能的確定，頁(yè)面的的設(shè)計(jì)，網(wǎng)站程序及后臺(tái)的編譯程序，網(wǎng)站的進(jìn)一步美工，網(wǎng)站測(cè)試，符合國(guó)家規(guī)定W3C標(biāo)準(zhǔn)
三、網(wǎng)站前期推廣吧360優(yōu)化護(hù)兵工作
A、SEM(搜索引擎營(yíng)銷)項(xiàng)目策劃
是對(duì)目前搜索引擎推廣營(yíng)銷的這些策略，SEM項(xiàng)目組增強(qiáng)拉菲酒行業(yè)特性和長(zhǎng)春拉菲也面對(duì)的客戶對(duì)象，分析網(wǎng)站欄目，網(wǎng)站代碼，網(wǎng)站信息，關(guān)鍵詞等，已制定出要什么目標(biāo)客戶群網(wǎng)絡(luò)推廣策略
1.網(wǎng)站視角解讀:對(duì)網(wǎng)站的自身接受解剖學(xué)分析,目的本質(zhì)找到網(wǎng)站的基礎(chǔ)題目所在。
2.網(wǎng)站定位:對(duì)網(wǎng)站自身進(jìn)行定位,應(yīng)明確網(wǎng)站所處的位置。
3.競(jìng)爭(zhēng)分析:分析網(wǎng)站所屬的行業(yè),對(duì)行業(yè)類的大型手機(jī)網(wǎng)站接受分析。
除開專業(yè)的酒業(yè)信息錄進(jìn)，文學(xué)信息的錄進(jìn)，咨詢信息的錄進(jìn)，已按怎么推廣的策略那些要求再添加，信息量已大致了解要什么輔助推廣的要求。
1.結(jié)構(gòu)確診:網(wǎng)站結(jié)構(gòu)是否需要秉公辦理,是否需要高效,是否方便些,有無(wú)符適用戶ftp連接的習(xí)慣。
2.頁(yè)面診斷:頁(yè)面代碼是否精簡(jiǎn)整合,頁(yè)面是否需要不清楚,頁(yè)面容量是否需要比較好,頁(yè)面色彩有無(wú)恰當(dāng)。
3.文件明確診斷:文件格式和文件名稱是否是討還。
4ftp連接確診:訪問統(tǒng)計(jì)安裝,訪問來(lái)路分析,地區(qū)分析,關(guān)鍵詞分析等。
網(wǎng)站程序代碼的修改優(yōu)化，網(wǎng)站單獨(dú)的頁(yè)面的細(xì)節(jié)優(yōu)化，網(wǎng)站信息優(yōu)化，網(wǎng)站在網(wǎng)絡(luò)上的后期推廣都差不多完成。
1.關(guān)鍵詞分析:關(guān)鍵詞是否需要運(yùn)用修辭,關(guān)鍵詞密度是否需要高于500同行。千萬(wàn)記住關(guān)鍵詞并非詞越拉風(fēng)越好，判斷最比較合理的關(guān)鍵詞才是關(guān)鍵。
2.搜索引擎登陸后分析:常規(guī)哪種登入,直接登陸信息是否需要各個(gè),登陸后是否是有效。
3.添加超鏈接分析:鏈接網(wǎng)站的人氣如何,如何確定是去相關(guān)或幾乎完全一樣的網(wǎng)站。
seo排名培訓(xùn)公司(網(wǎng)站seo)
seo培訓(xùn)機(jī)構(gòu)有搜外網(wǎng)、優(yōu)就業(yè)等。搜外網(wǎng)a5論壇是業(yè)內(nèi)極老牌的seo技術(shù)培訓(xùn)機(jī)構(gòu),后成立了SEO特訓(xùn)營(yíng)“夫唯學(xué)院”。優(yōu)就業(yè)是中國(guó)教育IT培訓(xùn)品牌，能提供seo優(yōu)化師，大數(shù)據(jù)工程師等遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過(guò)100個(gè)品類的綜合考職業(yè)就業(yè)培訓(xùn)服務(wù)。
網(wǎng)站seo
SEO是指在搜索引擎自然排名高的規(guī)則下，對(duì)網(wǎng)站進(jìn)行優(yōu)化軟件，實(shí)力提升網(wǎng)站關(guān)鍵詞自然排名，額外更多流量，到了最后達(dá)成默契網(wǎng)站某種被轉(zhuǎn)化的目的。簡(jiǎn)而言之，SEO是指從自然搜索結(jié)果獲得網(wǎng)站流量。
具體來(lái)說(shuō)那就是，人們?cè)谒阉魇且粋€(gè)詞時(shí)，網(wǎng)站在搜索結(jié)果中具備良好的思想品德的排名，普通用戶懷疑，這些個(gè)良好排名的網(wǎng)站那就是相對(duì)可靠的品牌。從SEO的角度來(lái)看，搜索本身高商業(yè)價(jià)值的關(guān)鍵詞，也就排名較高的網(wǎng)站，也是業(yè)內(nèi)更加權(quán)威的網(wǎng)站。導(dǎo)致良好的排名給他了知名度和流量，用戶在直接進(jìn)入網(wǎng)站后，被產(chǎn)品介紹所引起。想罷，用戶正在憑借網(wǎng)站展示的，與企業(yè)客服進(jìn)行溝通交流，終于結(jié)束訂單的轉(zhuǎn)化。
企業(yè)seo
SEO是指在搜索引擎自然你的排名的規(guī)則下，對(duì)網(wǎng)站接受360優(yōu)化，實(shí)力提升網(wǎng)站dao關(guān)鍵詞自然排名，完成大量流量，到最后達(dá)成協(xié)議網(wǎng)站某種能量轉(zhuǎn)化的目的。簡(jiǎn)單而言，SEO是指從自然搜索結(jié)果完成任務(wù)網(wǎng)站流量。
那你企業(yè)參與SEO優(yōu)化的目的是什么呢？不過(guò)應(yīng)該是一句話，推廣品牌，獲得流量，達(dá)成協(xié)議轉(zhuǎn)化。
具體來(lái)說(shuō)那是，人們?cè)谒阉魇且粋€(gè)詞時(shí)，網(wǎng)站在搜索結(jié)果中占據(jù)良好的道德的排名，普通用戶認(rèn)為，這些良好的訓(xùn)練排名的網(wǎng)站應(yīng)該是相對(duì)可靠的品牌。從SEO的角度很明顯，搜索具備高商業(yè)價(jià)值的關(guān)鍵詞，也排名較高的網(wǎng)站，確實(shí)是業(yè)內(nèi)更加權(quán)威的網(wǎng)站。因此良好的訓(xùn)練的排名給了了知名度和流量，用戶在進(jìn)入網(wǎng)站后，被產(chǎn)品介紹所引起。于是，用戶開始依靠網(wǎng)站展示展示的，與企業(yè)客服通過(guò)溝通交流，到最后能夠完成訂單的轉(zhuǎn)化。
企業(yè)網(wǎng)站有seo方面的需求，seo顧問就能滿足企業(yè)也可以公司的seo要求。舉例seo顧問擁有良好素質(zhì)的職業(yè)技能，就能為企業(yè)提供相應(yīng)的seo基礎(chǔ)，指導(dǎo)企業(yè)實(shí)力提升網(wǎng)站事故處理費(fèi)數(shù)據(jù)，讓網(wǎng)站為企業(yè)提供贏利。
一名鑒定合格的seo顧問，必然必須具備相關(guān)的職業(yè)技能，包括但不限于seo技術(shù)，可以編輯技能，數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析等。要是是顧問，必然會(huì)有一技之長(zhǎng)，如果技術(shù)經(jīng)驗(yàn)水平達(dá)將近，則企業(yè)考慮到中,選擇seo顧問的時(shí)候，就要三思而后行。
一、SEO顧問是你想做什么的？
SEO顧問也算是搜索引摯優(yōu)化的產(chǎn)物，只不過(guò)，隨著收索引摯市場(chǎng)的不斷發(fā)展，網(wǎng)站優(yōu)化的競(jìng)爭(zhēng)也越來(lái)越小，而，SEO下一界網(wǎng)站推廣最主要的手段之一，所以一個(gè)網(wǎng)站的SEO優(yōu)化做得好不好，關(guān)系了網(wǎng)站的排名情況在內(nèi)流量大小，從而牽累到企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益。
但他，是在一，有的是企業(yè)和個(gè)人請(qǐng)SEO顧問為自己的網(wǎng)站接受確診，讓自己的網(wǎng)站更能有利百度搜索引擎排名優(yōu)化，進(jìn)而，給了更好的流量，提高企業(yè)網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷效益。
一般的企業(yè)SEO的技術(shù)水平都是很最多的，因此一個(gè)好的企業(yè)，一般情況下都會(huì)請(qǐng)一個(gè)SEO顧問專業(yè)培訓(xùn)一下公司SEO技術(shù)人員，另外是整體的網(wǎng)站規(guī)劃是非常重要的，就簡(jiǎn)單的給大家只能證明一下，SEO顧問不過(guò)我們這個(gè)可以再理解為，是指導(dǎo)企業(yè)解決的辦法自身能解決不了的排名問題。
1、SEO人員的分配
SEO人員的分配，簡(jiǎn)單的方法就需要要清楚公司現(xiàn)有SEO這塊的人員個(gè)數(shù)，在內(nèi)技能情況，后再進(jìn)行初級(jí)和中級(jí)培養(yǎng)，并不是任何人會(huì)電腦就能一下子的做SEO的，而需要一定的技能培訓(xùn)。
公司人員基本上的分工，至少要有文案編輯跟外鏈?zhǔn)醉?yè)人員，肯定也可以一個(gè)人來(lái)先執(zhí)行，這是最基本的分工了。
在要做了SEO人員分配以及分工之后，下一步，應(yīng)該是要清楚企業(yè)的需求不知道是什么？但，SEO顧問就可以要與企業(yè)溝通和交流，看看吧有哪些地方目標(biāo)，然后把目標(biāo)拆分成階段性前提是完成的目標(biāo)，然后再在據(jù)目標(biāo)制作網(wǎng)站SEO優(yōu)化推廣任務(wù)。
企業(yè)人員工作的分配這點(diǎn)是十分重要的是的，只不過(guò)，這個(gè)關(guān)系到網(wǎng)站SEO優(yōu)化的進(jìn)展程度快慢和SEO優(yōu)化效果，所以我，要挺好地明文規(guī)定每隔一天SEO人員應(yīng)該做什么？然后把怎末做個(gè)統(tǒng)計(jì)報(bào)表等一類操作性的工作，當(dāng)然了了，還應(yīng)該要給員工留些時(shí)間去學(xué)習(xí)。
網(wǎng)站在做了一段時(shí)間的SEO優(yōu)化后，這個(gè)時(shí)候，SEO顧問就可以要嚴(yán)格一點(diǎn)地把自己做的成果給企業(yè)公司再提交報(bào)表，一來(lái)嚴(yán)格要求自己，而且力臻完美，二來(lái)，讓企業(yè)看見你良好的工作態(tài)度。
只有一遵循任務(wù)去要做之后，才清楚計(jì)劃有都有什么地方是不足之處，并且，我們還得跟企業(yè)接受溝通，進(jìn)而，設(shè)計(jì)改進(jìn)一下當(dāng)初擬定計(jì)劃的SEO計(jì)劃。
在經(jīng)過(guò)了幾個(gè)月或是更長(zhǎng)的時(shí)間后，伴隨著不停的改進(jìn)、不斷地地調(diào)整和系統(tǒng)完善計(jì)劃，企業(yè)結(jié)果的目標(biāo)任務(wù)一定是可以結(jié)束的，這樣的話，才可以堪稱是一名合格的SEO顧問。
1、seo優(yōu)化技術(shù)
seo優(yōu)化技術(shù)一點(diǎn)兒當(dāng)然不用什么再說(shuō)了，如果不是連好歹的seo優(yōu)化技術(shù)都不太懂的話，該如何能給企業(yè)做好SEO顧問服務(wù)呢？
SEO實(shí)戰(zhàn)能力這方面肯定跟seo技術(shù)不對(duì)口的，還沒有功底扎實(shí)的seo技術(shù)和SEO實(shí)戰(zhàn)能力，哪來(lái)的成功案例展示更多呢？
要想做好一個(gè)合格的SEO顧問，還要看你的SEO工作經(jīng)歷久時(shí)間不長(zhǎng)，要是只不過(guò)是做了一兩年的SEOer,這樣是無(wú)法兼任一個(gè)不重要的seo顧問職位的，畢竟在一年里seo實(shí)戰(zhàn)操作能力還沒有提升到那你比較穩(wěn)定，成功案例也不可能很多，畢竟seo是需要時(shí)間去不能操作的，對(duì)于一個(gè)新手SEOer很少能在一年內(nèi)就能你做到很厲害！想做厲害的SEOer，也是要當(dāng)經(jīng)過(guò)時(shí)間和挫折磨練的！
關(guān)于這一點(diǎn)，要測(cè)什么不過(guò)是很很簡(jiǎn)單的，是可以洗技能拿一個(gè)案例讓該SEO顧問在短時(shí)間內(nèi)給一個(gè)很簡(jiǎn)單方案，這樣就更說(shuō)明該SEO顧問的邏輯思維和對(duì)數(shù)據(jù)分析的能力，若果，客戶的網(wǎng)站遇到問題了，如果不是連都差不多的數(shù)據(jù)分析都不會(huì)，那就，怎么才能要做seo顧問服務(wù)呢？
才是SEO顧問，善于溝通確實(shí)是很基本的東西。如果不是你都不善于溝通交流了，當(dāng)遇到了客戶向你咨詢一seo方面的問題的時(shí)候，你可能會(huì)能回答得含含糊糊的，這樣的話可能會(huì)倒致客戶聽不很清楚，那等于零就沒seo顧問一樣。為啥？客戶來(lái)找你是來(lái)咨詢問題能夠解決問題的，又不能到之后你的解釋連客戶都聽不明白了！那那樣就等于零是做了白工。
熟練能夠掌握網(wǎng)站程序腳本代碼，敢說(shuō)你對(duì)任何程序腳本語(yǔ)言都知道一點(diǎn)，可是，起碼對(duì)簡(jiǎn)單點(diǎn)HTML語(yǔ)言要打聽一下，這個(gè)是最基本的代碼常識(shí)了。要是你連最簡(jiǎn)單的HTML語(yǔ)言都看不懂啊了，那要怎摸去做了站內(nèi)優(yōu)化？打算做到網(wǎng)站的站內(nèi)優(yōu)化，并非說(shuō)在后臺(tái)寫幾個(gè)關(guān)鍵詞親自布置下幾個(gè)標(biāo)簽就可以了的，完全是，很多的情況下，客戶的網(wǎng)站是需要修改網(wǎng)頁(yè)代碼的，要對(duì)于seo的去360優(yōu)化代碼才行！并且，不僅要去做代碼優(yōu)化，也要調(diào)整網(wǎng)頁(yè)布局，這樣是可以提高用戶體驗(yàn)度的。
應(yīng)該不會(huì)寫SEO軟文的SEO顧問絕對(duì)是不行啊的，很多情況下，你要用文字編輯成專業(yè)的文檔給客戶看的，很多客戶不需要看的是這個(gè)，而不是光聽你紙上談兵嘴上說(shuō)說(shuō)！是因?yàn)?，在文字編輯里一眼就可以看出你的seo專業(yè)度以及一些SEM網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷思維能力了。
其實(shí)很多人都知道，做SEO優(yōu)化要想有效果，都是以月為單位算出的，而做SEO顧問的話，畢竟壓力大得多，因?yàn)椋颓疤崾且偷米〖拍?，壓得住耐心，只不過(guò)，沒有耐心的人是做當(dāng)然不好SEO優(yōu)化的，更最好不要說(shuō)做SEO顧問了！
1、現(xiàn)代企業(yè)網(wǎng)站
一般比較傳統(tǒng)的企業(yè)網(wǎng)站完全都沒做過(guò)SEO優(yōu)化，“無(wú)收錄+無(wú)流量+無(wú)轉(zhuǎn)化=無(wú)價(jià)值”，一般的企業(yè)公司不非常重視SEO，也不懂得什么SEO是什么，這樣。這個(gè)時(shí)候，該企業(yè)需要的是：一個(gè)不合格的SEO顧問來(lái)為你的成立一個(gè)，能受到流量和能量轉(zhuǎn)化的盈利型SEO優(yōu)化團(tuán)隊(duì)，借用SEO優(yōu)化來(lái)想提高你的產(chǎn)品又或者企業(yè)品牌在網(wǎng)絡(luò)的曝光度，最終達(dá)到，額外更多的盈利。
一般的企業(yè)如果打算發(fā)展中藍(lán)月帝國(guó)營(yíng)銷型的優(yōu)化團(tuán)隊(duì)，那你，該企業(yè)就需要要非常重視SEO了，不過(guò)，導(dǎo)致SEO技術(shù)人才最多，也沒好好可以發(fā)揮SEO的作用；那這個(gè)時(shí)候，該企業(yè)就不需要的是：一個(gè)考試合格的SEO顧問為自己培養(yǎng)和訓(xùn)練一個(gè)，還能夠覆蓋全網(wǎng)提升品牌價(jià)值的營(yíng)銷型優(yōu)化團(tuán)隊(duì)進(jìn)去，最大限度地，利用SEO優(yōu)化至少你所期望過(guò)的目標(biāo)了。
一般的企業(yè)應(yīng)該有自己的營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)和推廣策略，可是也沒SEO的專業(yè)的人才和專業(yè)的優(yōu)化策略；那就，這個(gè)時(shí)候該企業(yè)需要的是：一個(gè)考試合格的SEO顧問為你的團(tuán)隊(duì)提供專業(yè)的SEO培訓(xùn)，和SEO顧問和專業(yè)的SEO優(yōu)化推廣策略，用來(lái)SEO優(yōu)化解決該企業(yè)走進(jìn)瓶頸。
1、網(wǎng)站偏文科類分析
網(wǎng)站綜合分析其中最最重要的以及網(wǎng)站自身的診斷分析、網(wǎng)站競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析等兩個(gè)大方向。比較多是是對(duì)網(wǎng)站自身出現(xiàn)的情況提出改進(jìn)之處的SEO優(yōu)化方案，想提高網(wǎng)站的SEO競(jìng)爭(zhēng)力。同時(shí)，千萬(wàn)不能忘了分析同行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的網(wǎng)站的SEO策略，而且，還可以考慮到有無(wú)也可以廣泛借鑒和想提高的地方，根據(jù)多年經(jīng)營(yíng)，一點(diǎn)SEO優(yōu)化策略，應(yīng)該是“人有我優(yōu)，人有我優(yōu)”！
推廣吧策略制定其中最主要的和網(wǎng)站內(nèi)容沒更新方向及推廣的策略、網(wǎng)站站內(nèi)外鏈接布局的策略等幾個(gè)大方向。據(jù)研究什么如何制定出詳細(xì)依先生且符合網(wǎng)站自身等條件的SEO內(nèi)容優(yōu)化策略、鏈接推廣策略。最大限度地，不僅僅可以增加網(wǎng)站的內(nèi)容的深度以及廣度，并且，還可以不增加鏈接的曝光度和點(diǎn)擊率等。
這對(duì)一般企業(yè)公司來(lái)講，對(duì)IT部門人員的技能培訓(xùn)是不可少的，僅有修為提升了企業(yè)公司那些IT部門查找技術(shù)人員，對(duì)SEO的理解和掌握能力。才還能夠增加和盡量減少網(wǎng)站日后直接出現(xiàn)的一些SEO優(yōu)化性錯(cuò)誤，同時(shí)實(shí)力提升網(wǎng)站SEO優(yōu)化的價(jià)值。SEO顧問培訓(xùn)的內(nèi)容也可以用精簡(jiǎn)整合但是不缺乏SEO優(yōu)化重點(diǎn)的知識(shí)為基礎(chǔ)，使，可以讓企業(yè)公司的具體技術(shù)人員在最短的時(shí)間內(nèi)，掌握到SEO優(yōu)化的重點(diǎn)，終致，達(dá)到事倍功半的效果。
SEO顧問牽涉到的方面有很多，要想去做SEO顧問服務(wù)并不是一件不容易的事情，不過(guò)，如果不是做好一個(gè)鑒定合格的SEO顧問，這樣，就需要要對(duì)自身有更高標(biāo)準(zhǔn)的要求，不光憑是SEO技術(shù)方面要力求最好，更有用的是SEO思維以及各方面的綜合能力，諸如：文字編輯能力，大數(shù)據(jù)分析能力，程序代碼手中掌握熟練度，與客戶溝通能力等。
seo
企業(yè)的或公司選擇seo顧問，前提是對(duì)方知名，要不然一些都是空談。一單選擇好人員，就必須在對(duì)方的指導(dǎo)下，為網(wǎng)站做經(jīng)濟(jì)責(zé)任指標(biāo)優(yōu)化系統(tǒng)工作，才能基于到最后的目的。
參考資料：
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